あなぶきメディカルケア（株）では
新入社員に対して入社3カ月プログラムをいう
入社サポートのプログラムを組んでいます
今日は4月16日に入社されたスタッフさんの
第1回目のフォードバック面談を行いました
その様子を紹介します
写真は緊張感がある感じですが…
実際はもっと柔らかい雰囲気です
私の写真の撮り方がへたくそでした…涙
あとは二人ともカメラを向けると緊張されていました
ということにしておいてください…涙
ちなみに入社3カ月で7回の面談を実施します
入社時より少し不安を解消できるように
これからもサポートしていきます
ゆっくりゆっくり進めていきましょう
これからもよろしくお願いします
スタッフさんの紹介はこちらで ↓